PREMIO
EL TALENTO NO TIENE GÉNERO

BASADO EN PRINCIPIOS WEPs

Edición 2019 - Uruguay

SOBRE EL PREMIO

La igualdad de género no es solo un imperativo social básico, es una oportunidad de negocio para tu empresa.  El Grupo BID, PwC y ONU Mujeres, en el marco del programa Ganar-Ganar, invitan a tu empresa a participar del premio “El talento no tiene género”, basado en Principios WEPs.

   

¡Anímate a postular! Tienes tiempo hasta el 6 de septiembre de 2019.

PRINCIPALES OBJETIVOS DEL PREMIO

  • Reconocer los avances y buenas prácticas ejecutadas por las empresas en Uruguay dentro del ámbito de la igualdad de género y la complementariedad laboral.
  • Incentivar comportamientos y políticas empresariales que promueven la igualdad de género en todos los niveles de la empresa.
  • Recabar información sobre el progreso de las empresas en Uruguay en este ámbito.
  • Proponer y orientar la discusión y el análisis público sobre la gestión organizacional en materia de igualdad de género.
  • Conocer y compartir las buenas prácticas organizativas ejecutadas.


¿Quién puede postularse?

Pueden postularse aquellas empresas legalmente constituidas y domiciliadas en el Uruguay, nacionales o multinacionales, con o sin fines de lucro, de cualquier sector de actividad y con un mínimo de 10 colaboradores.


Premiación

Los ganadores se presentarán en un evento de premiación en el año 2019.

Por más información: uruguay@unwomen.org